Робоча віза
Типи дозволів на проживання у Німеччині для роботи (робочі візи)
Якщо ви закінчили кваліфіковану професійну підготовку або навчання за межами Німеччини, ви можете отримати дозвіл на проживання відповідно до розділу 18a (візи кваліфікованого працівника) або розділу 18b (Blaue Karte EU) абзацу 1 Закону про проживання (Aufenthaltserlaubnis nach § 18a e § 18b 1 AufenthG), як кваліфікований робітник.
Робоча віза кваліфікованого працівника згідно § 18a
Які вимоги необхідно виконати для отримання візи кваліфікованого працівника згідно §18a?
Ваша кваліфікація має бути визнана в Німеччині або прирівнюватися до відповідної німецької. Якщо Ви хочете працювати за регульованою професією, наприклад, у сфері охорони здоров’я, професійна ліцензія є обов’язковою. Ви можете дізнатися, як відбувається процес розпізнавання в розділі «Визнання дипломів».
- У вас є конкретна пропозиція роботи (контракт) від роботодавця в Німеччині. Важливо, щоб Ваша визнана кваліфікація дозволяла Вам виконувати роботу. Це означає, що можливе працевлаштування за суміжними професіями.
- Увага, якщо Вам більше 45 років і Ви вперше їдете до Німеччини з метою працевлаштування, Ви повинні мати валову річну зарплату принаймні 48.180 євро (дані на 2023 рік), або надати докази достатнього самостійного пенсійного забезпечення.
Які перспективи дає віза кваліфікованого працівника?
- Віза видається максимум на чотири роки. Якщо трудовий договір обмежений меншим терміном, дозвіл на проживання видається на термін зазначений у контракті.
- Після чотирьох років наявності цього дозволу на проживання Ви можете подати заяву на бесстроковий дозвіл на проживання, за виконання певних умов. Детальніше про це в розділі Постійне проживання в Німеччині.
- Проживання у Німеччині із Вашою сім’єю також можливо з цією візою. Докладніше у розділі Проживання з сім’єю в Німеччині.
- Заявку на візу кваліфікованого працівника можна подати тут.
Віза для роботи згідно § 18b – блакитна карта ЄС
Блакитна карта ЄС — це спеціальний дозвіл на проживання для іноземних науковців, які хочуть отримати кваліфіковану роботу в Німеччині.
Які вимоги мають бути виконані для отримання блакитної карти ЄС?
- Ви маєте німецьку вищу освіту, визнану закордонну вищу освіту або закордонну вищу освіту, яку можна порівняти з німецькою вищою освітою. Інформацію про еквівалентність та визнання іноземних університетських дипломів можна знайти в розділі «Визнання дипломів».
- Ви вже маєте конкретну пропозицію про роботу в компанії в Німеччині.
- Робота має відповідати Вашій кваліфікації (вищій освіті).
- Маючи роботу в Німеччині, ви отримаєте валову річну зарплату щонайменше 58.400 євро (у 2023 році). Для робіт у професійних галузях математики, інформатики, природничих наук, інженерії та медицини застосовується знижена валова річна зарплата щонайменше 45.552 євро (у 2023 році). У цьому випадку Федеральне агентство зайнятості (Bundesagentur für Arbeit – BA) має схвалити ваше працевлаштування. Про візу та процедуру в’їзду можна дізнатися тут.
Які перспективи відкриває блакитна карта ЄС?
- Блакитна карта ЄС видається на термін дії трудового договору плюс три місяці, але не більше чотирьох років. При дотриманні вимог можливе продовження візи. Зміна роботи протягом перших двох років працевлаштування має бути схвалена відповідальним імміграційним органом.
- Через 33 місяці власники блакитної картки ЄС можуть отримати бесстроковий дозвіл на проживання, Якщо необхідні мовні навички на рівні B1 відповідно до Загальноєвропейських компетенцій мовної освіти (CEFR) будуть підтверджені на ранній стадії проживання, бесстроковий дозвіл на проживання може бути виданий вже через 21 місяць.
- Проживання у Німеччині із Вашою сім’єю також можливо з блакитною картою ЄС. Докладніше у розділі Проживання з сім’єю в Німеччині.
Джерела:
Поправки до імміграційного закону
Іноземцям простіше приїхати працювати до Німеччини. Шукати вакансії та залишатися в країні зможуть навіть туристи. DW – про поправки до імміграційного закону, які ухвалив бундестаг.
